7月29日，据记者马德兴在他的《国足选帅系列谈》这篇文章里头，给我们透露了一段鲜为人知的往事！

马德兴介绍，1997年世预赛十强赛后，霍顿接手了中国队主教练这一重任。短短数月，他就带领中国队在日本本土举办的1998年戴拿斯杯上，以2比0干净利落地击败了日本队！只不过，因为范志毅在最后时刻罚丢了点球，中国队未能捧得冠军奖杯。但日本足球界也是输得心服口服，这场胜利极大地提振了中国足球的士气！

这之后，霍顿又被中国足协任命为1977年龄段国奥队的主教练，带领球队冲击2000年悉尼奥运会。可惜，在九强赛中输给了韩国队，无缘奥运会。于是，中国足协宣布与霍顿的合作结束。

但是，在足协宣布霍顿下课的时候，竟然有差不多十五六名国脚站出来公开反对，他们要求霍顿继续留任中国队主教练。理由很简单：“踢了那么多年球，跟着霍顿踢了这几个月，才知道足球原来是这么踢的！”

这可是中国队史上迄今为止唯一一次足协宣布主教练下课，国脚们却站出来反对的情况。这之后，就算是米卢带领中国队进军世界杯、里皮主动辞职，也没有出现过国脚公开要求主教练留任的情况。

马德兴认为：作为一名教练，不管你名气多大、资历多资深、履历多丰富，只有让中国球员能明白、能学到东西，并且能在球场上将所学到的东西展现出来的，才是现在中国足球最需要的教练！当领导需要成绩、政绩来保住自己的位置，当球迷仅仅只是以出线与否来考量教练好坏的时候，国脚、球员们却是以自己能否真正学到东西、能否让自己的职业生涯再上一个台阶作为评判的依据与标准。这两者之间，可是存在着本质的差异啊！

于是，记者在想，真正的选帅标准恐怕不应该是管理者所拟定和列举出来的那些条条框框，更不应该是领导者以自己的好恶来决定选怎样的教练。而应该看国脚们的需求！说得更通俗些，就是教练的“教学法”才是选帅过程中的关键要素！